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一.常规题型
1.题型
名词解释+简答题+论述题+案例分析
2.出题趋势及重点
A.名词解释，为书上原题，但出现多位学生不重视的所谓“盲点”题型，建议书背诵，不遗漏任何一点知识，哪怕是图表和小字部分。
B.简答题，多集中在各章中某个知识点下有几个分述小点进行解释的部分，应注意背诵加自我解释。另外，会出现，几个小问题综合的现象，注意答题面性。
C.论述题，多是管理中的重要论点结合社会企业管理热点问题进行出题，答题要求好。必须储备大量重点知识点方面的知识，关注热点话题，答题面新颖(可以结合考试时间及自我水平适当建立模型、图表、方案设计、流程图、自我假设与论证等)
二.复习思路
注重知识点的系统学习和掌握，形成管理学的理论知识框架，后以背诵为主。同时对社会热点现象保持一定的敏感度，并相关信息的查阅和整理形成自己独特的认识。
A.无论本职业，还是跨职业，都必须对课本进行系统的学习。尽量在9月份职业课的强化复习前完成。
B.对历年试题进行整理，在课本中标出，熟练背诵。
C.对重点知识点进行整理(整理到一个笔记册中)，知识点下面的总结要做到面无遗漏。
D.考前一个月，要进行狂背，机械式强化记忆。
三.答题技巧
1.思想要诀
A.名词解释简答化，简答论述化，论述题论文化。(还要把握好考试时间，若时间紧凑，就保证答案框架化，结构完整，但语句精简)
B.不能被题目束缚。不能简单的题目问什么就直接回答什么，这样的作答是远远不够的。要观察题目中的所涉及知识点的相关理论框架，根据题设要求从中选出合适的内容作答。
C.适当拓展，不能无边界无范围无相关性的扩展。扩展的内容要和题干所考察的知识点有关系，而且主要的落脚点要放在题干的主要目的上。且要主义形式的新颖。
D.答题要体现出层次性，段落之间要清楚区分，对要列举的条目要进行编号。
E.卷面要整洁，字迹工整。
F.原则上，一道名词解释半面A4纸，一道简答题一面A4纸，一道论述两面A4纸。
G.思考答案的整个框架后下笔，谋然后定，但要谋得迅速，思考在大脑一闪而过。做到看到题目后，思考的答案框架就如一幅山水画一样瞬间在脑海呈现，然后一气呵成，此题解矣。
2.解题思路
(1)拆分题干，把所有关键词提炼出来，进行定义的阐述。
(2)从自己掌握的内容中找寻与关键词线管的知识点。
(3)弄清题干要求，即题干的落脚点在哪，题干的落脚点决定了答案的中心是什么。
(4)构建答案框架，根据框架一步步填充内容。
3.名词解释答题框架
(1)阐述概念(即名词解释)A大师观点、B学者观点、、、指定教材中的观点
(2)总结性语句，个人综合前人观点基础上的自我观点(注意切忌用绝对性语言，自我观点要圆滑，左右前后兼顾，别叫老师一眼就否定了你的观点。
4.简答题的基本框架
(1)阐述概念(即名词解释)
(2)对题目落脚点进行解答
(3)进行必要的补充
(4)总结性语句，对所答问题简要总结。
5.论述题的基本框架
(1)阐述概念(即名词解释)
(2)阐述核心答案，也就是说，所有人都能看的出来的面上的问题。这也许是答题的重要的关键点。一定不能上来就答不重要的东西。
(3)之后一定要有其他层面和问题密切相关的回答，能写多少写多少，但条理要清晰。
(4)阐释该问题的前言研究现状
(5)阐释该问题的本土化研究。结合当前中国社会现实，对问题进行分析，提出合理化建议。但是注意用词委婉，小谈而不是大谈。
(6)总结性语句，对所答问题简要总结，体现出自我的思考及学术研究能力。
6.案例分析框架
看懂案例，读懂问题，结合简答和论述框架进行回答，答案篇幅界与简答篇幅和论述篇幅之间。只是在每一步骤中注意结合案例进行分析，也要找出理论依据，发现问题，找出原因，原因分析，后给出建议，进行总结。
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